Колишній посадовій особі доведеться відшкодувати майже 100 тисяч гривень до місцевого бюджету. Суд підтвердив незаконність звільнення працівника одного з комунальних закладів. Про це повідомляє пресслужба Черкаської обласної прокуратури.
Також суд призначив компенсацію коштів за час вимушеного прогулу.
Прокурор довів, що звільнення працівника сталося з порушенням закону з боку керівника комунального закладу Золотоніської райради. Таким чином, експосадовець зобов’язаний відшкодувати надлишкові витрати до бюджету.
