Департамент державної реєстрації та забезпечення діяльності Черкаської міської ради оприлюднив роз’яснення щодо проекту рішення про преміювання міського голови Черкас Анатолія Бондаренка.
«Розмір посадових окладів посадових осіб, зокрема, і міського голови, визначається Постановою Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 № 268 (далі – Постанова № 268).
Крім того, норми Постанови № 268 встановлюють надбавку за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи, а також за розроблення та експертизу нормативно-правових актів у розмірі до 100% посадового окладу», – зазначено в роз’ясненні.
Юристи мерії запевняють, що міський голова підписує рішення міської ради та її виконавчого комітету, а отже має право на встановлення відповідної надбавки.
Стосовно преміювання міського голови.
Рішенням Черкаської міської ради від 25.10.2016 № 2-1159 визначений механізм нарахування премій та їх граничні розміри.
Граничний розмір щомісячного преміювання міського голови становить 400 % від його посадового окладу. Натомість, проєктом рішення Черкаської міської ради, розмір щомісячного преміювання міського голови на 2027 рік встановлюється у розмірі 100 % від його посадового окладу.
В мерії наголошують, що Черкаська міська рада зобов’язана встановити для міського голови розмір щомісячного преміювання та надбавки, а також надати йому право на матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань та допомогу для оздоровлення задля дотримання норм трудового законодавства.
Такі рішення ухвалюються заздалегідь (напередодні року, щодо якого вирішується питання оплати праці міського голови), з метою врахування цих виплат під час підготовки проєкту міського бюджету на наступний бюджетний рік та обрахування розміру фонду оплати праці.
В департаменті зазначають, що НАЗК неодноразово звертала увагу на порядок і підстави юридичного оформлення заробітної плати міських голів різних громад. Порушень в Черкасах не встановлено.